Een overzicht van nieuwsbericht van onze redactie en aanbieders die zich hebben aangesloten bij e-Learning.nl.
Hoe zorg je dat beginnend leidinggevenden in korte tijd worden klaargestoomd voor het grote werk? Een standaardoplossing is er niet, en dus zal ieder bedrijf kiezen voor een bij haar passend model. Zo staat op het 'menu' van ABN Amro een aantal praktijkgerichte opleidingen voor leidinggevenden (management/coaching/traineeships). De Leergang Leiderschaps Ontwikkeling (LLO) voor beginnend leidinggevenden is zo'n leergang. "In die leergang is de rol van de docent cruciaal", zo zegt Antoinette van der Molen, Specialist Learning bij 'ABNAMRO Academy Europe', de centrale opleidingsafdeling van ABN Amro. "De docent is niet alleen trainer in een aantal bijeenkomsten, maar begeleidt de deelnemers voortdurend op afstand bij hun leerproces. Daarbij zijn ze ook moderator en moeten ze goed om kunnen gaan met dit medium. Ze moeten bijvoorbeeld weten wat een wiki is en hoe het werkt. Maar ook moeten ze een online groepsproces kunnen stimuleren en faciliteren." Het volledige interview met Antoinette van der Molen wordt dinsdag 8 juli op deze site geplaatst
Naam (verplicht) Naam Is Verplicht
E-mail (verplicht) E-mail Is Verplicht Ongeldig E-mailadres
Commentaar Is Verplicht
Bericht mij via e-mail over vervolg commentaar
Helma van den Berg van Let's Learn! beluisterde de bijdrage van Jeanne Bakker aan de podcastserie BrainBakery. Bakker vertelde over de bedreiging en kansen die we nu en in de toekomst van AI kunnen verwachten. In de podcast sprak zij haar verwachtingen uit voor de toekomst van AI in leren. Helma is het met haar eens. Zoals de gedachte om AI voor gepersonaliseerd leren te gebruiken.