Vacatures

Op deze pagina treft u een overzicht van vacatures die open staan in het e-learning vakgebied, zowel bij aanbieders als bij andere partijen.


Van TinQwise | 11-11-2016 | (0) reacties

Strategisch Accountmanager Online Leren

Strategisch Accountmanager Online Leren

Hilversum, fulltime (32-40 uur)

Ben jij een slimme adviseur, procesbegeleider, deal closer en brede bedrijfskundige inéén? Dan zoekt TinQwise jou! Tenminste, als je in staat bent om als accountmanager leervraagstukken van klanten te vertalen naar een visie en strategie. En als je houdt van afwisseling en je een vis in het water voelt bij verschillende (internationale) bedrijfsculturen.

Aangenaam!
Wij zijn TinQwise en we maken online leeroplossingen die bijdragen aan IQ en EQ. Leeroplossingen die mensen kortom slimmer en socialer maken. Wij noemen onszelf trots TinQers en hier vind je wat voorbeelden van ons werk. TinQwise is een innovatief en toonaangevend bureau dat al dertig jaar bestaat met vestigingen in Hilversum en Antwerpen. We geloven in maatwerk en we maken dan ook leeroplossingen voor de meest uiteenlopende doelgroepen: van brandweermannen tot bankiers en van gastouders tot luchtverkeerleiders. We werken altijd schouder aan schouder samen met onze klanten op basis van ons samenwerkingsmanifest en dat levert leeroplossingen op die internationale awards winnen.

Wat bied jij?

  • HBO+/Universitair (bedrijfskundig) met ervaring met Learning & Development
  • Minimaal 3 jaar ervaring als strategisch accountmanager
  • Ervaring binnen de onderwijsmarkt (maar ervaring in de webdesign, reclame- en internetbranche sluit ook goed aan)
  • Ervaring met digitale maatwerkoplossingen
  • Je bent de stabiele factor in een dynamische omgeving
  • Je weet een duurzame relatie op te bouwen met klanten, waarbij je commercieel denken combineert met oprecht, inhoudelijk maatwerk advies
  • Je bent een serieuze gesprekspartner, ook op directieniveau

Wat kan jij?

  • Klantbehoeftes optimaal uitvragen (spreken is zilver, luisteren is goud)
  • Heldere debriefing opstellen
  • Leervraagstukken samen met specialisten van TinQwise vertalen naar een visie en strategie voor klanten die past bij hun bedrijfsstrategie (en natuurlijk hier een inspirerende offerte van en voor maken)
  • Optimaal samenwerken met je collega's om samen tot een praktische, op maat gemaakte leeroplossing te komen. Je bent dus niet projectleider, strateeg en accountmanager inéén, de eerste twee expertises hebben we ook in huis.
  • Organiseren is jouw middle name: je mobiliseert mensen en krijgt iedereen om de tafel
  • Meerjarige accountplannen ontwikkelen en afstemmen met de klant
  • Deals sluiten waar iedereen vrolijk van wordt!

Wat bieden wij?

  • Een dienstverband voor 32-40 uur per week
  • Salarisindicatie   3000-   4000 bruto per maand (o.b.v. 40 uur per week)
  • Pensioenregeling
  • Flexibele werktijden
  • TinQwise investeert in jouw ontwikkeling
  • Een professionele én inspirerende werkomgeving
  • Gezonde lunches aan lange tafels met zowel klanten als collega's
  • Teamuitjes die je niet wilt missen

Kennismaken?
Stuur dan je cv en motivatie voor 15 december 2016 via de  de 'Solliciteer' button. Als je vragen hebt, mail of bel Geertje Lucassen (HRM) via geertje@tinqwise.nl of 035 538 56 56.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.


Column

0 reacties
Van SkillsTown 21-09-2017

Leren niet leuk? Overweeg Corporate PE-punten

Het grootste probleem bij e-learning voor organisaties blijft helaas dikwijls onderbelicht. En dat probleem is dat velen leren niet leuk vinden. Toen we jaren geleden het concept van een corporate academy invoerden, trokken we de vergelijking dat zo’n groot aanbod aan e-learnings te vergelijken was met het plaatsen van een volledig ingerichte bibliotheek. Maar dat maakt ook een probleem duidelijk: iedereen voelt aan dat het zomaar plaatsen van een bibliotheek binnen een organisatie de mensen toch echt niet tot lezen zal brengen.