Nieuws

Een overzicht van nieuwsbericht van onze redactie en aanbieders die zich hebben aangesloten bij e-Learning.nl.

rss Huidige artikelen Archieven

Ingaven voor 'Let’s Learn!'

Ontleren is als afkicken
Van Let’s Learn! | 07-12-2021 | Article Rating | (0) reacties

Ontleren is als afkicken

We worden al vanaf jongs af aan beladen met kennis in de vorm van theorie, meningen en vaardigheden. Veel van deze kennis gaat vroeg of laat met elkaar botsen. Het is dan aan jou de taak om te filteren wat belangrijk is voor jouw werk en ontwikkeling. Wil je je verder ontwikkelen in hetgeen wat voor... Lees verder
Ontleren door ‘de tikken van het leven’
Van Let’s Learn! | 30-11-2021 | Article Rating | (0) reacties

Ontleren door ‘de tikken van het leven’

We leren op school een heleboel. Diverse vakken en disciplines komen aan bod. Leerstof wordt aan de studenten aangeboden om tot zich te nemen. Alles om hun kennis op een bepaald vakgebied te verbreden en te vergroten. Om hen klaar te stomen voor de toekomst. Om een vak te leren. Maar houdt school... Lees verder
Ctrl-alt delete: is je brein te resetten?
Van Let’s Learn! | 23-11-2021 | Article Rating | (0) reacties

Ctrl-alt delete: is je brein te resetten?

Ken je dat gevoel? Heb je jarenlang iets gedaan volgens een bepaald patroon, moet het ineens anders. Even afgezien of het je eigen keuze is of niet: zie iets wat je in het verleden hebt geleerd maar eens af te leren. Dat is echt een hele opgave. Je computer kun je makkelijk resetten: ctrl+alt+delete... Lees verder
Case: nieuw verzuimportaal voor leidinggevenden bij Laurens
Van Let’s Learn! | 19-10-2021 | Article Rating | (0) reacties

Case: nieuw verzuimportaal voor leidinggevenden bij Laurens

Voor de leidinggevenden bij Laurens mochten we een serie microlearnings maken. Daarbij was het doel om leidinggevenden snel bekend te maken met het nieuwe verzuimportaal. Lees hier hoe we dat deden. Lees verder
Werknemers tussen de bedrijven door laten leren werkt
Van Let’s Learn! | 12-10-2021 | Article Rating | (0) reacties

Werknemers tussen de bedrijven door laten leren werkt

Als je werknemers wilt laten leren, wordt veelal nog gekozen voor de traditionele manier van leren. Klassikaal of tegenwoordig al steeds vaker via e-learnings, is de norm. De werknemer neemt afstand van zijn werk om te leren en is op dat moment niet inzetbaar. De praktijk wijst uit dat het ook a... Lees verder
Poll: Wie is jouw Uitblinker?
Van Let’s Learn! | 03-10-2021 | Article Rating | (0) reacties

Poll: Wie is jouw Uitblinker?

We laten ons graag inspireren en motiveren door mensen om ons heen. Vaak blinken ze ergens in uit waar onze interesse ligt.    Wij bij Let's Learn! Microlearning solutions! hebben zo ook onze favorieten binnen ons vakgebied. Jij als volger kent ze vast:  * La... Lees verder
Over Uitblinkers gesproken ...
Van Let’s Learn! | 23-09-2021 | Article Rating | (0) reacties

Over Uitblinkers gesproken ...

In onze serie over Uitblinkers spraken wij met Dirk van Uffelen, talentscout bij Count & Couper. Aan Dirk de taak om deze talenten te spotten, binnen te halen en in zijn rol als verantwoordelijke voor de C&C Academy gemotiveerd en bij te tijd te houden. Want blijven uitblinken is topspo... Lees verder
Infographic Uitblinkers
Van Let’s Learn! | 15-09-2021 | Article Rating | (0) reacties

Infographic Uitblinkers

Succes is meer dan individuele capaciteiten! Wie hebben het allemaal niet gehoord in hun jeugd: je hebt talent! Je gaat een goede toekomst tegemoet. Maar is dat wel zo? Is het feit dat je een Talent hebt, ook de garantie dat je een Uitblinker wordt? Of zijn Uitblinkers altijd aan het leren? Kl... Lees verder
Een blije thuiswerker leert 3 minuten per dag
Van Let’s Learn! | 07-09-2021 | Article Rating | (0) reacties

Een blije thuiswerker leert 3 minuten per dag

Nu thuiswerken steeds meer is ingeburgerd, wil je als werkgever ook deze werknemers goed opleiden en up to date houden. Dit vraagt wel om een andere benadering. Kennis en kunde binnen het bedrijf wordt namelijk niet meer bij het koffiezetapparaat onderling overgedragen. Werkgevers en hun HR/R&a... Lees verder
Pameijer: Hoe betrek je medewerkers bij onboarding?
Van Let’s Learn! | 19-08-2021 | Article Rating | (0) reacties

Pameijer: Hoe betrek je medewerkers bij onboarding?

Hoe betrek je medewerkers bij onboarding? Wij mochten Pameijer daarbij helpen en delen graag onze ervaringen met je. Lees hier over dit mooie project dat we samen met Pameijer uitvoerden: klik hier Lees verder
Koppie, Koppie: balanceer met cursus-inhoud voor optimale motivatie
Van Let’s Learn! | 26-07-2021 | Article Rating | (0) reacties

Koppie, Koppie: balanceer met cursus-inhoud voor optimale motivatie

Hoe zorg je ervoor dat je mensen zoveel mogelijk opsteken als ze iets nieuws moeten leren? Olga schreef er dit artikel over. Dus pak je koffie, geniet ervan en lees dit frisse artikel! Lees verder
Hoe motiveert Jeugdzorginstelling William Schrikker om te leren?
Van Let’s Learn! | 06-07-2021 | Article Rating | (0) reacties

Hoe motiveert Jeugdzorginstelling William Schrikker om te leren?

Om ‘haar’ mensen gemotiveerd en met de juiste kennis van zaken aan het werk te houden, trekt Petra Stienstra alle registers open. De scholing voor haar collega’s wil ze zo makkelijk en aantrekkelijk mogelijk maken. En aansluitend op de praktijk. Petra is ‘Hoofd leren en Ontwi... Lees verder
Co-creatie met NFI: “How to Infographic”
Van Let’s Learn! | 22-06-2021 | Article Rating | (0) reacties

Co-creatie met NFI: “How to Infographic”

Een mooie verpakking en goede inhoud maken van een goed cadeau een succes. Zo is dat ook met een boodschap die je wilt overbrengen. De mooie verpakking en goede inhoud maken het onverslaanbaar. Daarom spreken infographics ook zo aan. Met dat in het achterhoofd gingen we bij Let's Learn! in ... Lees verder
Blended working invoeren bij Erasmus Universiteit
Van Let’s Learn! | 15-06-2021 | Article Rating | (0) reacties

Blended working invoeren bij Erasmus Universiteit

Hoe implementeer je nieuw HR beleid? Wij kregen bij Let's Learn! de vraag van Erasmus Universiteit Rotterdam en deden samen met Michelle Verheij en Roos Schelvis dit mooie project.   Lees verder
Pilot Microlearning als ondersteuning van onderwijs en stage
Van Let’s Learn! | 08-06-2021 | Article Rating | (0) reacties

Pilot Microlearning als ondersteuning van onderwijs en stage

In september 2020 mochten we bij Let's Learn! samen met Astrid Oomens (FLOT), Saskia Heunks (Trion) en acht  enthousiaste docenten meewerken aan een pilot rond microlearning. Naast een fijn project heeft het 10 microlearnings opgeleverd én veel enthoussiasme bij de makers én gebruikers van ... Lees verder
70-20-10… en actie!
Van Let’s Learn! | 24-05-2021 | Article Rating | (0) reacties

70-20-10… en actie!

Over de 70-20-10 regel van de Amerikaanse Charles Jennings is al veel geschreven. Het opdoen van onze kennis is gewoon een kwestie van doen. Maar geldt dit ook voor een vaardigheid als pottenbakken of het voeren van een goed gesprek? Kom je door tot actie over te gaan tot het beste resultaat? Een ve... Lees verder
Waarom Visuals cruciaal zijn bij leren
Van Let’s Learn! | 18-05-2021 | Article Rating | (0) reacties

Waarom Visuals cruciaal zijn bij leren

Als je bezig bent met online leren, dan ben je bezig met het realiseren van doelen voor je doelgroep. Je kent je doelgroep zodat zij de juiste dingen leren. Doe je dit tijdens een webinar of met e- of microlearning, dan ben je ook bezig met het zoeken naar de juiste beelden daarvoor. Je zoekt naar g... Lees verder
Samenwerken met experts om learnings te maken
Van Let’s Learn! | 10-05-2021 | Article Rating | (0) reacties

Samenwerken met experts om learnings te maken

Leren in je werk is vaak gericht op het verbeteren van de vaaridgheden en kennis zodat we beter presteren. Nog beter werk afleveren. Om dat voor elkaar te krijgen worden door organisaties vaak experts ingezet, zogenaamde Subject Matter Experts of SME’s. Zij moeten lastige, complexe zaken uitle... Lees verder
Wat levert Microlearning op?
Van Let’s Learn! | 27-04-2021 | Article Rating | (0) reacties

Wat levert Microlearning op?

Wat is het doel en potentieel van microlearning? Je kunt er op verschillende manieren naar kijken. Op onze site vind je er natuurlijk ook veel artikelen over. Maar het is ook interessant om eens van een ander een andere insteek te lezen. Daarom delen we graag het artikel van Robin Defilice van de si... Lees verder
Vijf onderzoeken naar werkplekleren
Van Let’s Learn! | 19-04-2021 | Article Rating | (0) reacties

Vijf onderzoeken naar werkplekleren

Dat er leerstijlen bestaan zullen inmiddels steeds minder mensen beweren. Dat de aandachtspanne van mensen gelijk is aan die van een goudvis net zo. Maar wat zijn dan wel bewezen praktijken voor werkplekleren? In dit Engelstalige artikel zijn ze op een rijtje gezet. Wil je weten hoe en wat, lees dan... Lees verder
Pagina 3 van 12Eerste   Vorige   1  2  [3]  4  5  6  7  8  9  10  Volgende   Laatste   

Meest gelezen nieuws

Achtergronden aanbieders

27-03

e-Learning maken nog eenvoudiger met FLOWSPARKS en AI

FLOWSPARKS
24-03

Betrokkenheid van werknemers. Hoe te realiseren?

iSpring Solutions
05-05

4 Redenen waarom Splintt VR inzet bij soft skill-trainingen

Splintt
19-04

Effectieve e-learnings met microlearning

Let’s Learn!
03-04

Onderwijskundig ontwerper Janine Hengsdijk over examenproduc...

Bespeak
Meer achtergrondartikelen

Vacatures in de markt

Agenda

Column

0 reacties
Van Let’s Learn! 09-10-2023

Retentie en AI

Helma van den Berg van Let's Learn! beluisterde de bijdrage van Jeanne Bakker aan de podcastserie BrainBakery. Bakker vertelde over de bedreiging en kansen die we nu en in de toekomst van AI kunnen verwachten. In de podcast sprak zij haar verwachtingen uit voor de toekomst van AI in leren. Helma is het met haar eens. Zoals de gedachte om AI voor gepersonaliseerd leren te gebruiken.


Meer columns

Algemeen

Nieuws Nieuws van aanbieders Internationaal nieuws Columns Blogs Events

E-learning

Wat is e-learning? Achtergrondartikelen Aanbieders Opleiders Praktijkvoorbeelden Demos

Social Media

Facebook Youtube Twitter LinkedIn

Contact

Hoe kunt u ons bereiken? Redactie Adverteren Inschrijven Nieuwsbrief