|
2 Februari 2010, 11e Nationale E-learning Congres 2010, High Tech Campus,
Eindhoven.
Eindhoven, 2 februari jan 2010
De Nederlandse e-Learning Award 2010 is gewonnen door Philyra - Bespeak -
Tinqwise met het produkt Hairlevel XL. Hair Level XL is de
nieuwe leermethode voor het kappersvak. Het belangrijkste deel van de methode
zit in e-learning: Hair Level XL Online. De e-learning is zeer vernieuwend en
ondersteunt de volledige driejarige beroepsopleiding. De methode wordt gebruikt
door duizenden leerlingen, scholen en leerbedrijven.
Uit het juryrapport:
Begin er maar eens aan om een volledige 3-jarige MBO opleiding van 4800 SBU
te ondersteunen met e-Learning. In een jaar is deze opleiding gebouwd en vlak
voor de zomer gereed gekomen, met draagvlak van bonden, topkappers en
brancheorganisaties. Een competentiegerichte opleiding, die qua vorm en
opzet uitermate goed aansluit op de doelgroep. Bewust is er nagedacht over
gebruik van veelal visuele e-learning, maar ook fysieke ondersteuning in de vorm
van actiekaarten en kappersboek. Immers op een stageplek in je leerbedrijf kun
je niet achter de computer kruipen om iets na te zoeken, veel praktischer zijn
dan de geplastificeerde actiekaarten die je op de spiegel kunt plakken. De
opzet van de elektronische leeromgeving is ook dusdanig dat leerbedrijven
gemakkelijk toegang hebben en actief betrokken zijn bij het leerproces. Kortom
een zeer complete leeromgeving.
Klik hier om het volledige juryrapport
van alle drie de genomineerde projecten te lezen.
Naast de vakjuryprijs is tevens een publieksprijs uitgereikt. Ook het
Nederlandse publiek heeft gekozen voor HairLevel XL.
De Awards zijn vandaag uitgereikt tijdens het 11e Nationale e-Learning
Congres. De Nederlandse e-Learning Award is een initiatief van e-Learning.nl, de
grootste portal in de Benelux op het gebied van e-Learning. De onderscheiding is
in het leven geroepen voor innovatieve projecten waarbij technologie een
hoofdrol speelt om het leren en/of de performance van mensen en organisaties te
verbeteren.
Eerdere berichten Bekijk de presentatie van de
3 genomineerden Lees meer over de criteria Lees meer over de keuze van de genomineerden
|