Praktijkvoorbeelden

Op de hoofdpagina treft u een overzicht van alle praktijkvoorbeelden die in de nieuwsbrief en op deze site hebben gestaan. Na doorklikken op een specifieke case, verschijnt de complete omschrijving.

Heeft u zelf een interessante case? Neem contact op met de redactie!

rss Huidige artikelen Archieven

Ingaven voor september 2014

Gevoelige data ligt voor het grijpen
Van Splintt | 16-09-2014 | Article Rating | (0) reacties

Gevoelige data ligt voor het grijpen

Opdrachtgever: BitSoldiers Opdrachtnemer: Splintt online training services Klantvraag: verhogen bewustzijn informatiebeveiliging Oplossing: online training De Belgische minister-president Di Rupo wiens laptop met gevoelige informatie wordt gestolen. Onbeheerd achtergelaten op de achterbank van zijn... Lees verder

Meest gelezen cases

06-02

Virtuele Praktijkopleiding voor nieuwe medewerker bij Sligro

Door: Jutten Simulation
13-11

Online academy

Door: TinQwise
13-03

Supermarktketen houdt kwaliteit medewerkers op peil dankzij leernetwerk

Door: e-Learning.nl
15-09

Leeroplossingen integreren in het werkproces

Door: e-Learning.nl
13-06

Adaptief leren in de praktijk

Door: aNewSpring
21-11

MCB: borgen van technische kennis

Door: Future Learning
Meer cases

Columns

09-10

Retentie en AI

Let’s Learn!
16-12

e-Learning na de pandemie

de Redactie
07-05

Hoe de pandemie ons leren veranderde

Let’s Learn!
Meer columns

Vacatures

Agenda

Column

0 reacties
Van Let’s Learn! 09-10-2023

Retentie en AI

Helma van den Berg van Let's Learn! beluisterde de bijdrage van Jeanne Bakker aan de podcastserie BrainBakery. Bakker vertelde over de bedreiging en kansen die we nu en in de toekomst van AI kunnen verwachten. In de podcast sprak zij haar verwachtingen uit voor de toekomst van AI in leren. Helma is het met haar eens. Zoals de gedachte om AI voor gepersonaliseerd leren te gebruiken.


Meer columns

Algemeen

Nieuws Nieuws van aanbieders Internationaal nieuws Columns Blogs Events

E-learning

Wat is e-learning? Achtergrondartikelen Aanbieders Opleiders Praktijkvoorbeelden Demos

Social Media

Facebook Youtube Twitter LinkedIn

Contact

Hoe kunt u ons bereiken? Redactie Adverteren Inschrijven Nieuwsbrief