Agenda

Een overzicht van aanstaande evenementen in het e-learning vakgebied.


2-2-2015 - 2-2-2015 | Article Rating | (0) reacties

Leergang Leren en veranderen met nieuwe media

Lokatie: online en in Utrecht
Registreren: http://ennuonline.com/leergang/aanmelding-leergang/
Contact: Sibrenne Wagenaar

Leer hoe je nieuwe media kunt inzetten voor leren en veranderen

Ben je overtuigd van de kracht van nieuwe media voor leren maar zie je door de bomen het bos niet meer en zoek je begeleiding om het toe te gaan passen? Je kunt daar nu wat aan doen! Op 2 februari 2015 start de 6de editie van de leergang Leren en Veranderen met nieuwe media. Download de brochure leergang 2015

Aanmelden kan tot 23 januari 2015.  Meld je nu aan en wij nemen snel contact met je op om te overleggen wat de leergang jou kan opleveren. Wil je eerst meer weten? Bel of mail Sibrenne Wagenaar: 06 23 69 29 42, of wagenaar@link2learn.eu. Of meld je aan voor de online SNEAK preview op donderdag 22 januari 2015 van 9.00-10.00.

 

Is het iets voor jou?

De leergang is vooral interessant voor procesbegeleiders, trainers, interne opleiders, projectleiders en externe organisatieadviseurs, het is een mix van mensen uit organisaties en zelfstandig professionals. De leergang is voor iedereen die:

  • bezig is met vraagstukken rond leren en veranderen
  • stevig in zijn/haar vak staat
  • inziet dat nieuwe media toegevoegde waarde hebben
  • op zoek is naar creatieve leerinterventies en nieuwe mogelijkheden
  • die nieuwe wegen wil verkennen en inslaan en een visie wil ontwikkelen

Wij stemmen de leergang af op je persoonlijke werksituatie. Je leert effectieve interventies te ontwerpen met nieuwe media. En die voer je ook uit. Je ontwikkelt ook een eigen persoonlijke visie op de rol en mogelijkheden van nieuwe media voor jouw praktijk.

Meer informatie op: www.ennuonline.com/leergang



Hoe waardeert u deze bijdrage?




Reacties

Plaats hieronder uw reactie. Door in te loggen kunt u direct reageren, zonder uw naam en e-mailadres te hoeven invoeren.

Naam (verplicht)

E-mail (verplicht)

Website

CAPTCHA Afbeelding
Voer de hierboven staande code in: